这里有一些关于新的集体谈判协议的具体细节的链接初步同意由NBA和它的球员在周六早上。点击查看每个网站的详细信息。
肯伯格的CBSSports.com报告...
- BRI:根据收入增长的程度,球员将获得篮球相关收入的49- 51%。但根据老板之前的提议,球员们觉得要达到51%的上限几乎是不可能的,消息人士称,他们将有一个现实的机会,在交易的第五个或第六年实现强劲的收入增长。每个赛季,球员将获得超出预期的60.5%的增量收入,总计达51%。以前,业主只提供边际收入的57%,最高可达51。
- 中等水平的例外:对于不纳税的团队,他们的合同为期四年,头两年的起价为500万美元,随后几年的起价将增加3%。业主们一直在推动非纳税人的3年和4年交替交易。对于纳税人来说,所谓的“迷你”中等水平将在三年内从头两年的300万美元起,之后几年的起点将增加3%。这是对业主此前报价的一项改进,该报价是一套为期两年的“迷你”中级住宅,起价250万美元。
- 豪华税率:前两年以前的CBA与美元相同。从第3年开始,最初的500万美元增加到1.50美元;$ 1.75以5-000万美元;$ 2.50以10至1500万美元结束;3.25美元,满$ 15- 2500万美元;每次额外500万美元(与以前的提案相同),还有50美分。
- 延伸和赦免条款:同前一提案。
Adrian Wojnarowski的雅虎体育报告...
- 与卡梅隆·安东尼上赛季从丹佛掘金队转会到纽约尼克斯队之前获得的续约-交易合同类似的合同将继续被允许。
- Teams现在有三天的时间来搭配给自己限制的自由代理商的优惠表。
- 每个团队都有一个Amnesty条款用于目前合同的播放器。球员的薪水将从团队的帽中删除。
ric bucher.的ESPN.com报告...
- “明星球员”的最高工资——如果他达到了一定的标准——可以提高到工资上限的30%,而不是25。然而,随着球员与篮球相关的收入减少,以及10%的代管合同,目前还不清楚这将会是什么样的收益,如果有的话。
- 奢侈品的团队在五年内四次将看到一美元徒步旅行。此外,非纳税团队将拆分50%的税务支付团队支付的款项。其他50%的人将转向联盟办公室用于各种项目。以前,非纳税团队分配了100%的税金。
拉里浣熊的ESPN.com报告...
周五的妥协方案包括取消针对纳税人的较小的中等收入阶层的例外,恢复签下交易和延期交易交易,以及取消对5年内纳税四次的球队的更严厉的税务处罚。
“这不是我们想要的一个更严格的上限,”西尔弗说,“但奢侈税比过去的交易更严厉,我们希望它是有效的。”
随着对纳税球队的严厉处罚的取消,工会希望能够保护自由球员的流动自由,这是自由球员的命脉。
这是完全的大赦条款最后一个提议通过今日美国.据报道,大赦条款在目前的提案中是相同的。更新:这是目前的建议通过萨姆amick.的SI.com.语言是相同的。
- 每支球队可以在CBA的任何赛季前放弃一名球员(仅适用于CBA成立时的合同),并且球员的工资100%从球队工资中扣除。
- 被赦免球员的工资,用于计算球员商定的BRI份额。
- 修改后的豁免流程将用于根据大赦规则免除的球员,在该规则下,概述下的房间的团队可以提交竞争优惠,以假设一些但不是所有的球员剩余的合同。如果以这种方式声明了播放器的合同,则会剩下的球员薪酬的部分将继续被豁免他的团队支付。
对于波特兰开拓者队来说,最重要的是特赦条款。换句话说,在即将到来的2011-2012赛季之前,开拓者不一定需要对后卫布兰登-罗伊使用大赦条款,但可以等到明年秋天。
Brian Windhorst.的ESPN.com报告迈阿密的热量正面临着类似的局面与m迈克米勒
随着预期的奢侈税制变化,热量仍可能最终在下赛季之前与大赦条款一起豁免米勒,以便他们释放足够的空间来再次使用中层异常。但考虑到他们将以任何一种方式支付米勒,他们更愿意让他在名单上,看看他的拇指和肩膀的违规手术是否会让他从两年前返回他的形式,当时他是最好的联盟的射手。
Zach Lowe.的SI.com写道这是开拓者面临的首要问题…
所有特赦问题之母:布兰登·罗伊时代结束了吗?如果他们在中锋资格预选赛结束后重新签下奥登,那么通过赦免罗伊的方式切断与他的联系不会让开拓者在本赛季的薪资帽下得到补偿,但这可能会让他们承受税收负担,并为他们未来的薪资帽腾出空间。如果罗伊的膝盖无法让他保持稳定的表现,这似乎是一个显而易见的决定,但这对于一支球队和一个迅速崇拜这位27岁的后卫的球迷群体来说是一个痛苦的想法,因为他是后监狱时代的开拓者队的基石。
如果燃烧者在他身上使用他们的大赦规定,有些团队将至少签署罗伊,或者更多,或许更多。记住西装外套第一系列对阵达拉斯的游戏4?罗伊仍然有能力散发性的光彩。
这里有我从大约一个月前的思想关于为什么“等待和看”年可能对罗伊的燃料感到意义。
——本·格里佛| benjamin.golliver@gmail.com |推特
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