《开拓者锋芒》的长期读者douglast将关注即将到来的工资帽变化，以及它将如何改变我们对今夏合同的看法。不要错过下面的表格。开拓者锋线本周也会有更多关于工资帽的报道。——蒂姆

所以，在过去的几天里，我一直在思考这个问题，因为我们准备在未来两年进入一个前所未有的工资帽增长时代。这将改变目前我们必须从价值的角度来考虑合同金额的方式。在今天的市场中看起来很荒谬(例如玩家X的1500万美元)，当你通过2016年或2017年的市场来看待它时，这就不是那么荒谬了。而且很多球队都愿意支付溢价(以目前的市场标准来看，溢价过高)。这夏天把人关起来，知道一年后合同会有价值，两年后甚至可能是便宜货。

所以，我想出了这个转换表。第一列代表了我们在心理上已经习惯于了解和接受的“当前形势”。我们大概知道1000万美元的玩家是什么样子，600万美元的MLE玩家是什么样子，等等。中间和右边的列表示2016年夏季和2017年夏季的等值值。为了作为基准，我使用了总工资帽的%。例如，一个赚1000万美元的人现在可以得到6710万美元工资帽的14.9%。获得2016年8900万美元工资帽的相同份额，相当于赚1330万美元。等等

2015 2016 2017(百万)描述  -------------------------------------------- 35% Max 22.1美元28.8美元35.3美元30% Max 18.9美元24.7美元30.3美元25% Max 15.8美元20.6美元25.2美元Sub-Max 12.0美元15.9美元19.5美元中间层10.0美元13.3美元16.2美元以上大中型企业大中型企业的$ 6.0 $ 8.0 $ 10.6 $ 13.0 $ 8.0 $ 9.7

所以，现在付给格林或韦斯利这样的人每年1400万美元听起来可能很疯狂。但在明年夏天，按照现在的情况，这相当于付给他们大约1100万美元。在两个夏天，这份合同相当于今天的900万美元，这是一个没有人会认为太多的数字。

范式转变。