3轨推车2023NBA交易截止日期前市场

当前波特兰轨迹Blazers名册返回时几乎肯定会变换NBA决赛总有一天波特兰许多小块可能还存着,但目前少部分老兵可能很快移动,带回青春前景和草签推进重建

赛季前,我们猜想四位最有可能移动的老手是Malcolm Brogdon、Jerami Grant、Anferne Simons和Robert Williams三世不幸地,威廉三世和Blazers, 他的周期终了膝盖外科 可能暂停任何事务 持续2023-24赛季

对Brogdon,Grants和Simons来说, 各自波特兰保值比较难预测2月8日贸易最后期限对另外29个特许使用权的价值取决于一系列因素,包括他们的合同、准申请者站位和他们准备拆分的现有资产

时间问题有两个日期十二月十五日 上夏签新协议的球员大都可交换一月十五日,像Grant这样的球员使用Bird或Bearbird权限重布局并获得超过20%的加薪,可以移动

近距离查看 似然交易对象

马尔科姆博龙

年龄 :30码位置 :卫士契约(包括本季):两年4500万

可能的求婚者 :费城76迈阿密热电站Orlando Magi布鲁克林网,多伦多猛禽萨克拉门托国王凤凰太阳新奥尔良公牛

充分返回 :首轮选择 年轻前景 补薪者

波特兰市或非普德特市预期Brogdon公司会看到波特兰市的赛季结束似乎没有什么改变思想运抵事务发送小休波士顿凯尔特位居六大者对怀有崇高期望或希望在穷开局后摇动事物的团队都有意义

30岁者即将从割草菌归来,2024-25年合同中又有一个非常合理的年份,而目前还处在质数中。八大赛本赛季Brogdon队卫队排名第一帮助百分数,帮助队友射击35.2%防反弹率居第三位 保住13.5%可用板居次率六分 平均1.6乘游

远比统计多前Rookie国际年是一个高头协调者,NBA智能和深打经验上季东会决赛赛中 凯尔特人大赛大赛 你不得不想象他想和竞争者重回赛场 尽管他告诉波特兰媒体

Jerami赠款

年龄 :29位置 :电源前向契约(包括本季):5年1.6亿美元

充分返回 :受保护第一回合选手 平凡青年打手 充薪打工

可能的求婚者 :费城76人 迈阿密热量亚特兰大哈克斯芝加哥公牛达拉斯马华力俄克拉荷马市雷洛杉矶湖人,金州武士孟斐斯灰熊

grant7月初拿到包 保证盈利5年 1.6亿美元交易Blazers带回前Syracuse公开赛Grant今年排名十八 中程14尺以上48%排名第20块 发回1.3%的反对投射线 第11位上线 败出13.8%

grant的合同可能不是最友好的团队,但由于他打开赛季的方式,钱可能不是潜在贸易伙伴按期望参加决赛的问题。对球两侧有效 并全能负载攻势 受创Blazers全赛季初

自2019-20DenverNuggets以来Grant从未出现在像样名册上,

安弗尼西蒙斯

年龄 :24码位置 :卫士契约(包括本季):三年7700万

可能的求婚者 :迈阿密热电站、Orlando Magics、Brooklyn网公司、多伦多猛禽公司、芝加哥公牛公司、洛杉矶湖人公司、凤凰太阳公司犹他Jazz,圣安东尼奥斯浦尔斯

充分返回 :首轮选择 两位正派青年选手 补工

5个月前 传言说波特兰交易西蒙斯 与波特兰第三批总选Blazers选择并保住Scoot Henderson后都变了 Lillard离开但如果赛门斯可用性传言属实 管家Joe Cronin可能不反对 与年轻卫士分离

前24选手本赛季只打一局 多亏大拇指在开学之夜受创持续到12月中旬上个赛季他排第26位 自由投球89.4% 有效场目标百分数26

西门斯和他带入团队的攻势 他几乎肯定会被亨德森和沙顿夏普取代夏普可能已经淡化西蒙斯原能力亨德森仍然需要时间减慢游戏,开发滑动镜头并相对一致防守端无疑19岁者 将是一个超均位起始点卫士

移位后 Simons即时攻击竞争者, 或先入者或微波计分器离席开工人合同完全可以传递给松树下人

结论

三方中Brogdon最有可能在2月8日之前迁移技术集、经验、团队友好交易和几乎任何地方插播能力无疑会吸引参赛者

关于西蒙斯和格兰特,我写下句五度但我想,如果我打赌, 我会带西蒙斯移动前Grant葛兰特老化并更有可能对两端都产生冲击, 赛门斯从当前Blazers和他们未来的Henders-Sharpe回庭看行业更有意义唯一的警告是亨德森,他需要快速适应NBA游戏

赛门的合同很好,他年轻 并仍然有空间 发展出攻击性编程也是最后剩下的玩家 前执行官Neil Olshey补充

葛兰特可能从线上交换 但我不确定有同样多的紧迫感 特别是Jabari Walker、Kris Murray和Toumani Camara二年级选手

交易截止日期前数日数小时中什么都可能发生不论发生什么 安全地说重建Blazers将活动 通用管理员JoeCronin继续重构团队